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| 立即行动,决不拖延 最具效力的行为准则-决不拖延(doc36).rar
这是一个刻不容缓的时代!美国上班族的午餐,都已经在自己工作的地方匆忙解决了,“有空再谈”已经成为了他们在这股横扫全球的高效率风潮中的口头禅。但是,不少在商界做老总的朋友都曾经告诉过我一个事实——很多本来可以优秀的员工,却在深受拖延的困扰。
前 言
据新华社消息 《财富》最近推出全球最有影响力商业人士名单(25位),埃克森-美孚石油公司董事会主席兼首席执行官李?雷蒙德(Lee Raymond)博士名列第六。美国股神沃伦?巴菲特名列榜首,比尔?盖茨居第二。 中国香港的李嘉诚和大陆的张瑞敏都榜上有名。 埃克森-美孚是一家全球利润最高的公司,超过微软2倍。 2002年,埃克森-美孚的资本回报率达到十年以来的最高值——14.7%。所罗门兄弟的分析师保罗·汀(Paul Ting)说:“这种回报率是其他公司数年来一直可望而不可即的。” 更多的人说,李?雷蒙德是工业史上绝顶聪明的CEO之一,是洛克菲勒之后最成功的石油公司总裁——没有人能够像他一样,令一家保守行业的超级公司股息连续21年不断攀升,并且成为世界上一台最赚钱的机器。 本来,李·雷蒙德2003年就可以退休了,虽然他我行我素,绝不屈从于任何压力,甚至被很多人既惊又叹地说成是恐龙,是魔鬼。但是,董事会又延长了他的合同,允许他超过公司规定的退休年龄(65岁)继续统领公司。 “对我来说,一直呆在这儿并不合适,对这里的其他人也是不合适的。”李?雷蒙德说。持有公司股票的股东们,表达了他们对李?雷蒙德时代即将结束的看法。他们说:“现在的情况,就好像乔丹离开芝加哥公牛队一样。” 李?雷蒙德的信条就是:——决不拖延。
这个问题已经在世界上许多大公司里绝迹,秉持“决不拖延”理念的美国埃克森-美孚石油公司(Exxon Mobil)就是其中一例。当然,“决不拖延”也是沃尔玛商店、通用汽车、德国电信、苏黎世金融服务、英特尔等知名大公司严格执行的员工行为准则。
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